一是严把思想关。思想是行动的先导，将思想政治教育作为防腐拒变的“第一道防线”，坚定党员干部的理想信念。深入学习党的政治理论，组织机关全体人员学习党的二十大报告、习近平法治思想等内容，引导全体党员干部树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识。深化党风廉政教育，组织观看中纪委监委摄制的电视专题片《永远吹冲锋号》，深入解读省、市纪委监委通报的违规违纪典型案例，通过多种方式督促党员干部传承党的优良作风，履职尽责，树牢纪律意识、规矩意识，自觉系牢廉洁“安全带”。

二是严把权力关。聚焦“抓早抓小”，做实日常监督，把权力关进制度的“笼子”里，确保权力在阳光下运行。做实廉政风险排查，结合近期开展的民主生活会、组织生活会，广泛征求党员群众意见，深入自我剖析，排查岗位廉政风险，撰写个人对照检查材料，从思想上提高重视，形成用权为民、秉公用权的行动自觉。突出重点开展监督，紧盯财审处、法律服务处、法援中心、公证处、促进处、执法监督处等关键岗位、手握重要权力的党员干部开展针对性监督，用其他省市同级部门的违纪违法案件“活教材”开展警示教育，廉政谈话时“咬耳扯袖”，明确指出岗位廉政风险点，提醒党员干部严以用权，持续释放“从严”信号。

三是严把作风关。开展廉政谈话，机关纪委、机关党支部分层分级与党员干部进行廉政谈话，持续关注党员干部“朋友圈、社交圈、生活圈”，动态掌握党员干部综合表现、思想动态、“八小时”外日常生活等情况，帮助党员干部分辨“雷区”和“陷阱”，为个人成长成才牢牢把正航向。强化日常监督检查，机关纪委加大机关作风纪律、会风会纪不定期抽查频次，加强违反中央八项规定精神典型问题通报推送，通过短信、微信、新媒体等方式给全体党员干部发送廉洁提示，持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风，以坚强的党性锻造优良作风。